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大型活動方案

基于系統(tǒng)論視角下的園本教研體系研究

時間:2016-11-23   來源:紅纓教育   作者:客戶中心   點擊:

   一、開展園本教研的重要意義

  為進一步貫徹全國教育工作會議和全國基礎教育工作會議精神,推進幼兒園實施素質教育,教育部在2001年出臺了《幼兒園教育指導綱要(試行)》(簡稱《綱要》)?!毒V要》頒布以來,幼兒園教育改革不斷深入,園本教研成為學前教育的新趨勢。園本教研是以幼兒園為研究基地,圍繞教學過程出現(xiàn)的教學問題為中心,開展一系列的研究探討活動,有助于幼教老師轉變教研工作職能、改革教研工作方式、提高專業(yè)化水平,是提高幼兒園教育教學質量的重要途徑,也是幼兒園依托自身資源形成特色教育優(yōu)勢的重要途徑??梢哉f,無論從其理論意義還是實踐意義,園本教研對于幼兒和幼兒教師成長都是十分必要的。

  1.園本教研有助于提高幼兒教師專業(yè)化水平

  園本教研要求幼兒教師通過在課程中集中學習,通過與老師、專家、家長之間的交流互動,得到知識、教學和管理方面的提升。尤其是研究學習中,在專業(yè)研究者的引領和幫助下,需要全面地審視自己的教育行為,反省自己在教學過程中的策略以及教育方法的優(yōu)缺點,有利于幼兒教師教學預測和分析能力的提高,實際上也為幼兒教師提供了一個檢驗和反思自己的平臺。同時在研究中實踐,通過教育研究現(xiàn)場中實際發(fā)生的問題來反思和改進自己的教學,促進教師對自己,對專業(yè)的思考。

  2.園本教研有助于深化幼兒園教育課程改革

  開展園本教研活動,要求老師充分發(fā)揮在幼兒園課程改革中的主體作用,與傳統(tǒng)教育方式(簡單地遵循課程方案實施幼兒課程)不同,教師要根據(jù)幼兒這一特定的教育對象、對教育材料進行加工和再創(chuàng)造,不是空洞的理論灌輸,而強調理論與實踐的緊密結合。幼兒教師在課程實施過程中有相當?shù)淖杂珊蜋嗔Γ⒁e極主動地對課程進行研究??梢哉f,開展園本教研是深化幼兒園教育課程改革、提高幼兒素質教育質量的重要途徑。

  3.園本教研有助于幼兒園形成特色優(yōu)勢

  隨著園本教研不斷深入,教研的內容和形式將得到進一步豐富和完善。通過專家引領、教師參與,幼兒園在實踐中不斷探索,形成富有特色的體驗式、參與式、互動式園本教研形式及方法,這些教研形式和方法轉化為幼兒園教學特色,為幼兒園可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

  二、基于系統(tǒng)論的園本教研體系

  1.系統(tǒng)論

  傳統(tǒng)研究方法是將對象分解成若干部分,以部分性質研究復雜事物整體性質。與傳統(tǒng)研究方法不同,系統(tǒng)論核心思想是整體觀念,把具體研究對象看作一個有機整體,研究整體之中各個部分之間的聯(lián)系。與傳統(tǒng)方法相比,系統(tǒng)分析方法更加符合系統(tǒng)特性的認識規(guī)律。園本教研不僅是課題研究、課堂評課等一些具體方法與形式,而是包括幼兒、教師、園長、專家等多主體組成的教研活動,教研對象包括教學活動各種問題和現(xiàn)象。目前,很多幼兒園教學中,一些幼兒教師認為園本教研就是課題研究,或者是聽課與評課過程,這種認識過于局限,需要從系統(tǒng)角度重新認識園本教研系統(tǒng),從整體思維出發(fā)分析園本教研的主體構成與定位、開展形式與方法,以及文化和制度保障等內容。

  2.園本教研體系

  從系統(tǒng)論視角來看,園本教研體系主要包括組織結構、實施方案和制度保障三大體系。

  (1)組織結構體系。園本教研能否有效開展,其核心在于組織結構體系,關鍵在于園領導重視程度,需要由園長或業(yè)務園長直接領導并參與其中。在園領導直接參與和領導下,有組織開展園本教研和培訓工作,從問題出發(fā)有重點地開展適合教師需要的教研活動,制定教研活動方案,并組織落實,做好教研活動的效果分析和反思,不斷提升園本教研的實效和質量。幫助教師制定個人成長計劃,并做出科學的評價,促進教師專業(yè)化發(fā)展,提升教研品質。有針對性地開展項目檢查和隨機巡查,及時發(fā)現(xiàn)日常教學工作中存在的問題,對教師進行指導,并提出改進措施,不斷推動幼兒園整體教育教學質量的提升。

  (2)實施方案體系。園本教研實施方案,主要有三種方式:一是案例分析,是使用最廣泛也比較靈活的園本教研活動方式,主要通過教師記錄的具有研究價值的真實教育故事或事件進行剖析,分析問題及原因,找到解決途徑。園本教研案例可以采用多種方法與形式,針對的問題既可以是教師平時在課堂中的教育教學行為,也可以是自己觀察到的幼兒表現(xiàn)與行為;既可以是教師在教學中出現(xiàn)而尚未有效解決的問題,也可以是教師認為一些具有代表性且已經(jīng)解決的問題。二是課堂活動,是教師通過課堂教育共同研討的活動方式,將平時的教學活動同時作為研究活動予以對待。課堂活動是使用最多、最普遍的一種園本教研活動方式,比較適合于新教師的培訓和熟練教師的提高。三是課題研究,課題研究主要是通過針對某個研究對象開展的專業(yè)研究活動,旨在通過分析問題、解決問題、總結問題的經(jīng)驗過程中實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展。園本范疇內的研究對象主要是教學實踐中一些比較普遍存在的問題,一定程度上這些問題具有普遍代表性,研究價值較大,或是這些研究問題是幼兒園重點關注的領域,與幼兒園教育特色密切相關。

  (3)制度保障體系。幼兒園園本教研需要有相對穩(wěn)定的制度保障,需要提供人、財、物、時間和園外專業(yè)力量的支持,其中制度建設是根本、經(jīng)費和物質支撐是實施關鍵、園外專業(yè)研究者支持是重要組成部分。①制度建設是園本教研持續(xù)推進的根本保障,實施園本教研,需要根據(jù)幼兒園發(fā)展規(guī)劃,制定并出臺園本教研工作計劃、課題研究計劃,以及園本教研考核制度和園本教研成果獎勵條例等。②經(jīng)費和物質支撐是園本教研開展的關鍵環(huán)節(jié),園本教研需要為教師研究提供圖書資料、各類活動材料、電腦和網(wǎng)絡設備,更為重要的是,校園需要為教師外出學習交流提供費用支撐,提供經(jīng)費作為教師教研成果的獎勵經(jīng)費,并加強園外專業(yè)研究者咨詢指導的費用支撐等等。③專業(yè)研究者支持,主要是幼兒園聘請園外專業(yè)研究指導人員,定期入園參與各項園本教研活動并進行實地指導。

  三、完善園本教研體系的思路與路徑

  以完善園本教研組織體系、實施體系及制度體系為抓手,構建“三位一體”的園本教研體系,以加強教師隊伍建設為前提,同構建設組織機構、實施績效評價,進一步完善園本教研組織結構;以搭建教研平臺為手段,以創(chuàng)新方式幫助教師解除困惑與問題,完善園本教研實施體系;以營造開放研究氛圍為根本,鋪設“研”的基石,完善園本教研制度。

  1.培育多元教研主體,完善園本教研組織體系

  教師是開展園本教研的重要主體,加強教師隊伍建設,既是提高園本教研水平的途徑,也是園本教研活動的目的。由于幼兒園教師隊伍專業(yè)化研究能力不強,開展專業(yè)化的園本教研活動,亟需加大對幼兒園骨干教師的培養(yǎng)力度,培育一批能教學、能研究的幼兒園骨干教師隊伍。園本教研要根據(jù)教師職業(yè)生涯規(guī)劃,依據(jù)不同的個性特點、專業(yè)特長,分層次、有針對性地提供培養(yǎng)和研究平臺,給予教師專業(yè)上的引導和建議,關注教師個人成長,最大限度地促進教師專業(yè)成長,發(fā)揮教師的個人價值。

  (1)搭建園本教研核心小組。建立一個能充分發(fā)揮幼兒園組織機構的能動作用核心小組,形成研究共同體,同時通過自薦、他薦的方式選出有引領作用和組織能力的教師擔任教研組長。核心小組,是園本教研活動開展的專業(yè)引領團隊,主要是要依靠幼兒園自身骨干教師力量。核心小組由園長或業(yè)務園長直接領導、業(yè)務骨干組成,核心小組在園外的專業(yè)研究中,他們只是受到啟發(fā),在引領中還處于配角,而在小組中他們是真正的主導者,從實踐上來看,核心小組核心成員,尤其是教研組長實際上是園本教研活動具體領導和引領者。

  (2)努力培養(yǎng)一支園本教研骨干團隊。培育教師隊伍,首先要幫助每位教師建立適應自身發(fā)展的科學規(guī)劃,制定具體實施計劃,使每位教師能夠認清自身的優(yōu)勢與劣勢,明確自己專業(yè)發(fā)展的定位與目標。其次,園本教研方式可以說是具體的實施途徑,通過教研活動為教師提供多方面、專業(yè)化的學習資料,為教師搭建專業(yè)化的培訓交流平臺,通過完善園本教研的激勵機制,提升教師參與園本教研的積極性,促使更多教師以認真態(tài)度參與教學實踐,切實提升教師的研究能力和教學專業(yè)素養(yǎng)。

  (3)以多種形式為載體吸引幼兒家長參與園本教研。一方面,幼兒家長是園本教研的重要參與者,能夠為園本教研提供新的問題分析視角,能對幼兒園教育教學提出不同的要求和期望,可以推動幼兒園園本教研活動的廣泛開展。另一方面,園本教研主要是提高幼兒素質教育水平,幼兒家長也是園本教研的直接受益者,家長能夠從他們對幼兒園教育教學需求角度,幫助或啟發(fā)教師和管理者發(fā)現(xiàn)與確定幼兒園教育教學中的重要問題。因此,不僅在平常教學活動中,而且要在專業(yè)化的園本教研實踐中,幼兒園需要加強與家長聯(lián)系,有條件可以邀請家長一起開展教研活動,不僅有助于向家長傳遞科學的教育方法,而且能夠加深家長對幼兒教育理念的理解,使家長更好地支持與配合幼兒園教育教學活動開展。

  2.搭建共享學習平臺,完善園本教研實施體系

  園本教研是提高教師專業(yè)素養(yǎng)的重要平臺,也是拓寬幼兒教學課程的內容選擇。加強園本教研平臺建設,重點是圍繞教育教學中出現(xiàn)的現(xiàn)象與問題,積極吸引教師參加研究活動,通過多種方式組織課題研究或者交流互動活動,以專業(yè)研究態(tài)度來對待教育教學實踐,提高教師的研究能力和教學專業(yè)素養(yǎng)。

  (1)定期組織參與式研討。組織研討是園本教研的重要活動之一,活動方式多種多樣。一是可以設計交流活動,組織教師開展理論學習,共同開展教學反思,交流備課筆記及授課心得等,共同反思效果較低的教研活動,探討解決方法。二是可以開展專業(yè)論壇和專題討論,圍繞某一確定的研究主題,組織沙龍論壇和專題式講座等,提升研究討論層次和深度,形成有效互助與交流,使教師在參與式的氛圍中親身體會學習成就感,能將所學知識和方法運用于自己工作的培訓活動。三是組織專題性教研活動,將教學研究、教師培訓活動兩者有機地結合起來,將教學研究問題專題化、系列化,圍繞幼兒園普遍存在、具有一定研究價值的問題展開,開展多輪專題研討,深入研究問題解決途徑和方法。無論是交流活動還是專題研討,關鍵問題在于最大限度地調動教師參與度,只有教師積極參與、深度研討,才能充分發(fā)揮發(fā)展?jié)摿?,從研討中共同進步和提高。

  (2)開展課題化研究。這是一種科學高效的教研模式,它的好處是方向明確、重點突出、力量集中、便于管理,更能發(fā)揮教研活動促進教師專業(yè)發(fā)展方面的作用,促進骨干教師的提升和發(fā)展。應從問題入手,把研究課題細化,這樣的課題才能做好、做出成效,老師們才會更“清晰”地參與到研究工作中來。課題研究可大可小,大課題可以由教研組成員共同承擔,集中研究探索,小課題對于調動教師積極性也非常重要,可以就某個教學問題而展開,讓老師都有準備,都有思考,充分調動教師參與教研活動積極性,要求每位教師都承擔或者參與相關課題研究。課題研究、教研活動為教學服務、為教師成長服務,因此課題研究最終是為了提高教研活動的實效,不增加教師的工作負擔,提高教師參與課題研究積極性,提高教研活動質量。

  (3)堅持保教并重。園本教研內容包括幼兒在校園生活中的各種表現(xiàn)與問題,包括幼兒在課堂、生活、游戲、環(huán)境、活動區(qū)都可以作為教研內容。保教工作是幼兒園重要工作內容,“保教并重”是幼兒園教育教學遵循的重要原則,園本教研不能脫離幼兒園保教實際工作,應針對保教工作中的現(xiàn)實需要與問題,開展專題探索和研究,園本教研應針對這些問題,采取多種多樣的手段方法,探索新模式、實踐新方法、創(chuàng)造新成果。

  5.營造開放的教研文化,完善園本教研制度體系

  制度是園本教研有效性的基礎與保障,但制度建設要注重人本民主與科學規(guī)范相結合,將和諧管理的思想與科學管理手段結合,使教師的價值觀和行為在制度導向中得到統(tǒng)一。

  (1)完善教研活動制度。對原有制度進行系統(tǒng)分析,從教師專業(yè)發(fā)展的角度收集運行中的欠缺,不斷完善園本教研制度,細化園本教研學習制度、檔案管理制度、績效考核制度,同時增加獎勵制度。建立教師培訓制度,鼓勵教師參加不同級別、不同專題的教研活動,定期舉行培訓活動,讓每位教師都有繼續(xù)教育機會。完善教研成果展示與獎勵制度。對教師教研成果的激勵有利于提升教師的參與積極性,促使教師教研前積極主動地準備、教研過程中積極發(fā)言、教研后積極深刻地反思總結。

  (2)建立園本教研專家引領機制,邀請園外專家參加教研活動。充分發(fā)揮教育理論專家、課程改革專家和教研員等專業(yè)人員的帶動作用,用先進理念、思想方法和先進經(jīng)驗引導和帶領一線教師開展教育實踐探索和研究,以提升教師研究水平,增強教師解決教學問題的能力,促進教師專業(yè)化發(fā)展。專家參與活動可以多樣化,例如請專家到教學現(xiàn)場指導,面對面與教師進行指導教學,或者對教育行為進行現(xiàn)場案例分析,幫助教師找到解決方法。同時要不定期邀請行業(yè)專家做主題報告和理論講座,依托專家學者進行教學專業(yè)咨詢。

  (3)培育開放的教研文化與制度。組織和鼓勵教師進行非正式交流活動,營造輕松愉快的活動氛圍,引導和鼓勵教師進行深度匯談,邀請教師分享教育教學實踐中的故事和感想,鼓勵教師互相交換彼此的看法。通過這種開放式交流,深入了解、反思同伴和自己的思維,可以幫助教師構建更加科學的教學體系。同時,通過組織教師開展輕松愉悅的交流活動,幫助教師增進互相了解,從內心接納彼此、關心彼此,形成分享、互助的校園文化。

  四、結束語

  系統(tǒng)認識園本教研體系,建立園本教研的科學管理體系,是落實幼兒園教育指導綱要的重要途徑。組織園本教研活動,用高質量教研活動支撐教師的成長,用高水平教育教學活動帶動幼兒的全面發(fā)展,打造幼兒園特色教育優(yōu)勢。同時,園本教研是一項長期的系統(tǒng)工程,在科學合理的體系框架下,如何繼續(xù)優(yōu)化它的運行機制,提高園本教研的效度,還需要進一步研究與探索。

(供稿:張潔瓊    校對:張潔瓊)

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