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沈陽睿貝特幼兒園園長談加盟紅纓貝貝親子園

時間:2011-03-21   來源:紅纓教育   作者:客服中心   點擊:

他山之石  可以攻玉

——寫在親子園開園之初

帶著一種忐忑和疑惑,伴著匆忙和緊張,親子園終于開園了??吹浇處煹谝淮紊显嚶犝n時膽怯的眼神和慌亂的神態(tài),我也茫然失措了起來,對當(dāng)初決策加盟紅纓貝貝親子園有了幾許悔意。

意想不到的是,兩天試聽課下來,20位家長便辦理了報名手續(xù),看到前來指導(dǎo)的專家們臉上露出的欣慰笑容,我也釋然地長舒了一口氣,同時也引發(fā)了我對親子園前后引進(jìn)的深深思考。

應(yīng)當(dāng)說,國家及各級政府對學(xué)前教育重視的程度從來沒有達(dá)到像今天這樣的高度,作為民辦幼兒園,在這樣的歷史背景下如何生存和可持續(xù)發(fā)展,這是擺在我們面前一個十分現(xiàn)實而又緊迫的問題,在北京紅纓教育四周年慶典大會上,王紅兵總裁在對加盟園未來發(fā)展規(guī)劃中提出的0—6歲一體化解決方案——開辦“園中園”的戰(zhàn)略,讓我們感到“柳暗花明”。的確,民辦幼兒園要想在競爭日益激烈的形勢下站穩(wěn)腳跟,就必須拓寬發(fā)展的空間。顯然,開辦親子園就是最好的基礎(chǔ)工程,只有找準(zhǔn)這個發(fā)展定位,才能在新的賽局中成為“贏家”。

那么,如何開辦好親子園,對于長期從事小學(xué)工作的我來說,感到彷徨和迷茫,雖然加盟了紅纓親子園,授課教師也在前期進(jìn)京參加了集訓(xùn),可是對一點實戰(zhàn)經(jīng)驗都沒有的我們來說,仍然沒有信心缺乏底氣。因此,開園的時間也一推再推。

一個有思想的人才是一個有力量的人。紅纓正因為有了一批有思想的人,才給了我們加盟紅纓園無盡的力量。從趙老師她們來到園里工作時起,便在不斷的給力。趙老師不愧是親子領(lǐng)域中的專家,外柔內(nèi)剛的性格,善解人意的胸懷,執(zhí)著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,沉著穩(wěn)重,有板有眼的作風(fēng),豐厚的教學(xué)經(jīng)驗以及高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神,這些品行潤物無聲般地影響著我們每一個人。年輕漂亮的王慧老師精彩的示范課也在深深的吸引著家長和老師們。

這是典型的現(xiàn)場專家指津。一個個案例,一句句導(dǎo)學(xué),一組組良方,讓我們豁然開朗,有速成之功效,使我們漸入佳境。這種互動式實境模擬,對話式課例分析,現(xiàn)場體驗點評,現(xiàn)場答疑解惑,以及開園之前、之中、之后的跟蹤指導(dǎo)與督辦的援助方法體系,讓我們的能力大大提升。我們越來越感到親子園的工作有思路了,發(fā)展有方向了,教學(xué)有方法了,管理有措施了,我們對親子園未來的發(fā)展充滿了信心,對幼兒園可持續(xù)發(fā)展充滿了希望。

在這里,讓我們對紅纓教育的各位專家給予我們的關(guān)注指津與解惑表示感激。

石韞玉而山生輝,水懷珠而川嫵媚。大山因有玉而整個山增加光輝,大江東流因珠的閃亮而整個長河嫵媚。我想,我們因為有了紅纓,必將豐富增輝,紅纓因為有了我們,也必將大放異彩。

(沈陽睿貝特幼兒園園長 王鳳榮供稿)



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